Desigualdades de género en las ocupaciones jurídicas

Autores/as

Palabras clave:

Mercado Laboral Legal, Relaciones de Género, Profesionalidad

Resumen

Este artículo busca analizar empíricamente cómo el efecto educativo de las mujeres en los cursos superiores de Derecho afecta su inserción en el mercado de trabajo formal. Para lograr este objetivo, utilizamos datos de la Relação Anual de Informações Sociais [Relación Anual de Informaciones Sociales] (Rais) para analizar todas las familias ocupacionales que exigen formación jurídica. Los datos muestran que las mujeres ya eran mayoría como secretarias judiciales y afines, y pasaron a ser mayoría en el derecho privado a partir de 2010. En cuanto a los ingresos recibidos, controlados por otras variables, las mujeres tienden a recibir menos que los hombres en las mismas ocupaciones, teniendo mayores ingresos sólo entre fiscales y abogadas públicas.

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Biografía del autor/a

Décio Vieira da Rocha, Fundação Getulio Vargas (FGV), Rio de Janeiro (RJ), Brasil

Graduado em Ciência Sociais e mestre em Sociologia Política, ambos pela UENF. Doutor em Ciência Política pelo IESP-UERJ. Pós-doutorado em Direito da Regulação pela FGV Direito Rio. Atualmente é professor adjunto na graduação em Direito na FGV Direito Rio.

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Publicado

2023-11-09

Cómo citar

Rocha, D. V. da. (2023). Desigualdades de género en las ocupaciones jurídicas. Cadernos De Pesquisa, 53, e10255. Recuperado a partir de https://publicacoes.fcc.org.br/cp/article/view/10255

Número

Vol. 53 (2023)

Sección

Educación Superior, Profesiones, Trabajo

Licencia

Derechos de autor 2023 Cadernos de Pesquisa

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